Chef ejecutivo

Garabito
Presencial
1 Puesto
Contrato por tiempo indefinido
Tiempo Completo

Nos encontramos en la búsqueda de un Chef Ejecutivo apasionado por la gastronomía, capaz de liderar el equipo de cocina y garantizar la preparación consistente de platillos de alta calidad, cumpliendo con los estándares de la compañía.

Requisitos del puesto:

  1. Habilidades de liderazgo, manejo de equipos y desarrollo del personal.
  2. Capacidad de organización y planificación.
  3. Persona creativa e innovadora en la propuesta gastronómica.
  4. Habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
  5. Formación en Gastronomía, Artes Culinarias o carrera afín.
  6. Experiencia mínima de 3 a 5 años en posiciones similares en hoteles.
  7. Sólidos conocimientos en técnicas culinarias y diseño de menús.
  8. Experiencia en control de costos, inventarios y gestión de compras.
  9. Conocimiento de normas de higiene e inocuidad alimentaria.
  10. Conocimiento en paquetería Office365.
  11. Carnet de manipulación de alimentos vigente.
  12. Inglés intermedio (deseable).

Que ofrecemos:

  • Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional​.
  • Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo​.
  • Programas de formación continua​.
  • Beneficios adicionales: Asociación solidarista, descuentos en hoteles y restaurantes del grupo y entre otros


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Requisitos

Estudios
Bachillerato / Educación Media
Idiomas
Inglés - Intermedio
Habilidades
Creatividad
HOTELERÍA
Gastronomía
Innovación

Valorado

Experiencia profesional
2 años

Sobre Enjoy Group

Desde 1973, Enjoy Group ha innovado, desarrollado y gestionado proyectos en la industria de la hospitalidad en Costa Rica y la región de Centroamérica. Profundamente comprometido con la experiencia de sus huéspedes y colaboradores, Enjoy Group opera actualmente más de una docena de hoteles, restaurantes, destinos y servicios corporativos, lo que lo convierte en una empresa líder en el sector turístico.

Enjoy Group está comprometido con generar un impacto positivo a través de cinco pilares estratégicos: colaboradores y sus familias, protección y responsabilidad ambiental, proyección social y comunitaria, ética y transparencia, y una adecuada gestión de proveedores.